Mobiles Arbeiten & Homeoffice

#newnormal

Umdenken in der Arbeitswelt: Die Coronakrise hat etablierte Tagesabläufe und die tägliche Arbeit auf den Kopf gestellt. Der normale Gang zur Arbeit hat sich für viele Arbeitnehmer geändert - Homeoffice war für viele Unternehmen und Einrichtungen kein Thema und gehört jetzt zum New Normal. Neben neuen Lösungen für mehr Mobilität sind auch rechtliche und datenschutzspezifische Anforderungen hinzugekommen. Dennoch wird das Homeoffice und arbeiten von unterwegs Teil der neuen, hybriden Arbeitswelt.
 

Wenn mobiles Arbeiten und alternative Arbeitsortmodelle zum Standard in Unternehmen werden, gilt es, langfristig für Sicherheit und passende Werkzeuge zu sorgen. Hier stellen sich Fragen wie:
 

• Was bedeutet mobiles Arbeiten für mein Unternehmen und meine Mitarbeiter?
• Welche Aspekte muss ich für mobile IT-Arbeitsplätze berücksichtigen?
• Und welche Technologie kann das mobile Arbeiten fördern?

Schnell-Check: Wie fit ist Ihre IT für mobiles Arbeiten?      Passende Tools      Inspiration

Vorteile von mobilem Arbeiten für Ihr Unternehmen

Die Arbeit von zu Hause bietet zahlreiche Möglichkeiten - nicht nur für Mitarbeiter, sondern auch für Unternehmen. Darum setzen viele Firmen auf Heimarbeit: Die praktischen Vorteile mobilen Arbeitens im Überblick.
 

Mit hybriden Arbeitsmethoden zu mehr Erfolg

Damit Ihre Mitarbeiter im Homeoffice genauso effizient arbeiten können wie im Büro, müssen Sie für die passende Infrastruktur sorgen. Dabei gilt es folgende Punkte zu beachten:
 

• Mobile Arbeitsplätze und Endgeräte: Dazu gehört leistungsstarke Hardware, die problemlos in jedes Homeoffice passt, wie z.B. Notebooks, Tablets aber auch Headsets. Im Umkehrschluss brauchen Sie Business Software-Lösungen, die von überall aus einwandfrei funktionieren und natürlich sicher sind.
   

• Flexible Lösungen für Zusammenarbeit: Die Kommunikation in Ihren Teams sowie zu Kunden soll weiterhin einwandfrei laufen. Dabei setzen Unternehmen auf Video- und Webkonferenztools sowie Kollaborationstools, wie beispielsweise Microsoft Teams, die Homeoffice nicht nur ermöglichen, sondern verbessern. Projekte im Team, Kundenservice, aber auch individuelle Tätigkeiten können so erfolgreich und sicher weitergeführt werden.
  
  Wichtig sind auch kritische Unternehmensprozesse - funktionieren etwa Freigabeprozesse in der Finanzbuchhaltung vom Smartphone aus? Werden Servicefälle korrekt und zügig abgearbeitet und können diese potenziell auch per Fernwartung abgewickelt werden?
   

• Sicheres Arbeiten: Datensicherheit hat für Arbeitgeber immer Priorität, egal ob mobile Arbeitsplätze oder im Büro. Zu den technischen Maßnahmen gehört z.B. die Verbindung aus dem Homeoffice per VPN in das firmeninterne Netzwerk. Wichtig ist auch ein Management für mobile Geräte (MDM). Und nicht zu vernachlässigen: Arbeitgeber müssen Mitarbeiter zum Thema "Sicheres Arbeiten im Homeoffice / am mobilen Arbeitsplatz" schulen, genauso wie rechtliche Aspekte beachten.
   

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